Synthesia en vaut-il la peine ? Ce qu'en disent vraiment les utilisateurs de Reddit

Oui, Synthesia, ça vaut le coup si vous avez besoin de créer des vidéos de formation soignées, du contenu d'intégration, des communications internes, des présentations de produits ou des vidéos multilingues de type « présentateur » sans avoir à faire appel à des acteurs, à des équipes de tournage ou à des doubleurs. Ce format ne convient pas à tous les cas d'utilisation vidéo, en particulier si vous recherchez une narration très émouvante, des publicités authentiques de type « contenu généré par les utilisateurs » (UGC), des démonstrations pratiques complexes ou des expériences pédagogiques dans lesquelles la présence d'un intervenant ne apporte aucune valeur ajoutée sur le plan pédagogique.

Mes recherches auprès des utilisateurs ont mis en évidence une tendance claire : la principale valeur ajoutée de Synthesia ne réside pas dans le fait de “ remplacer les humains ”. Sa véritable valeur réside dans le fait de rendre la production de vidéos d'entreprise plus rapide, plus facile à mettre à jour et plus évolutive. Les cas d'utilisation les plus pertinents sont la formation interne, les vidéos RH, les mises à jour en matière de conformité, l'intégration des nouveaux collaborateurs, les FAQ, les présentations de logiciels et la communication d'entreprise reproductible.

Synthesia se positionne actuellement comme une plateforme vidéo basée sur l'IA destinée aux entreprises, proposant des avatars générés par l'IA, des voix off générées par l'IA et la prise en charge de plus de 160 langues. Ses tarifs publics indiquent un forfait « Starter » à $29 par mois ou $264 par an, et un forfait « Creator » à $89 par mois ou $804 par an. Synthesia précise également que sa plateforme comprend plus de 240 avatars et prend en charge plus de 160 langues, ce qui explique pourquoi elle est fréquemment utilisée dans les vidéos d'entreprise, les programmes d'apprentissage et de développement, ainsi que dans les processus de formation en entreprise.

En résumé : Synthesia est un choix incontournable pour les équipes qui créent régulièrement des vidéos professionnelles reproductibles. En revanche, cette solution est moins intéressante si vous n’avez besoin que d’une ou deux vidéos, si vous recherchez des créations publicitaires destinées en priorité aux réseaux sociaux, ou si vous comptez sur les avatars générés par l’IA pour améliorer automatiquement les résultats d’apprentissage.

Question	Réponse courte
Synthesia en vaut-il la peine ?	Oui, si vous créez des vidéos d'entreprise récurrentes, telles que des vidéos de formation, d'intégration, de communication interne, des présentations de produits ou du contenu multilingue.
Meilleur cas d'utilisation	Formations en entreprise, intégration des nouveaux collaborateurs, mises à jour en matière de conformité, vidéos explicatives sur les solutions SaaS et vidéos de communication interne.
Cas d'utilisation le moins pertinent	Des publicités de type « contenu généré par les utilisateurs » (UGC), des récits émouvants, des témoignages de clients, des démonstrations complexes et des messages de dirigeants inspirant une grande confiance.
Principal avantage	Une production vidéo plus rapide, sans tournage, sans acteurs, sans studios ni reprises traditionnelles.
Principale préoccupation	Les avatars générés par l'IA peuvent paraître peu naturels ou détourner l'attention des apprenants s'ils sont utilisés à outrance.
Meilleur acheteur	Les équipes de formation et de développement, les équipes RH, les entreprises SaaS, les équipes chargées de la formation client, les agences et les multinationales.
Les petites équipes devraient-elles l'utiliser ?	Oui, s'ils créent régulièrement des vidéos. Non, s'ils n'ont besoin que d'une ou deux vidéos.
Verdict final	Synthesia est un outil performant de production de vidéos d'entreprise, mais il devrait venir en complément d'une bonne stratégie de contenu plutôt que de la remplacer.

Avis sur Synthesia : à qui s'adresse Synthesia ?

Synthesia est la solution idéale pour les équipes qui ont besoin de vidéos de présentation d'aspect professionnel sans avoir à mettre en place un processus de production vidéo classique.

Type d'équipe	Les meilleurs cas d'utilisation de Synthesia	Pourquoi ça marche
Formation et développement	Formation des collaborateurs, modules d'intégration, guides explicatifs sur la conformité	Permet aux équipes de créer des vidéos de formation reproductibles sans avoir à filmer les intervenants.
Équipes RH	Mises à jour des politiques, explications sur les avantages sociaux, formation d'intégration des nouveaux employés	Cela facilite la mise à jour des scripts lorsque les politiques ou les réglementations changent.
Entreprises SaaS	Présentations de produits, explications des fonctionnalités, vidéos du centre d'aide	Transforme les scripts de présentation des produits en vidéos professionnelles animées par un présentateur.
Réussite client	Intégration des clients, FAQ, formation au renouvellement	Permet de mettre en place une formation client évolutive sans avoir à recourir à des appels en direct pour chaque sujet.
Communication interne	Actualités de l'entreprise, annonces concernant la direction, changements de procédures	Assure la cohérence de la communication d'entreprise entre les équipes et les régions.
Agences	Guides destinés aux clients, kits de formation, versions multilingues	Accélère la diffusion des formats vidéo standardisés.
Spécialistes du marketing d'affiliation	Vidéos explicatives sur les produits, vidéos pour les pages comparatives, contenu pédagogique par e-mail	Utile pour les ressources destinées au parcours de conversion, mais moins adapté aux publicités sur les réseaux sociaux telles quelles.
Entreprises internationales	Vidéos de formation et de communication localisées	La création de vidéos multilingues facilite la localisation.

Les utilisateurs les plus concernés sont :

• Les équipes chargées de la formation et du développement qui conçoivent les formations destinées aux salariés
• Les équipes RH qui réalisent des vidéos sur l'intégration, la conformité et les politiques d'entreprise
• Entreprises SaaS créant des présentations de produits et des vidéos pour leur centre d'aide
• Agences spécialisées dans la production de vidéos explicatives reproductibles pour leurs clients
• Les fondateurs et les petites équipes qui souhaitent éviter de se filmer eux-mêmes
• Les équipes internationales qui ont besoin de versions vidéo multilingues
• Les équipes de communication interne qui actualisent fréquemment leurs messages

D’après mes recherches auprès des utilisateurs, les cas d’utilisation les plus positifs de Synthesia avaient tous un point commun : la vidéo n’avait pas besoin de paraître profondément humaine, émouvante ou cinématographique. Elle devait simplement être claire, reproductible, facile à mettre à jour et suffisamment professionnelle pour un usage professionnel.

C'est ce qui rend Synthesia particulièrement utile pour des contenus tels que :

• “Modules d'intégration ” Bienvenue dans l'entreprise »
• “ Voici en quoi cette politique a changé ” – Actualités RH
• “Guides d'utilisation des produits : ” Comment utiliser cette fonctionnalité »
• “Formation à la conformité intitulée ” Que faire dans ce cas de figure ? »
• “ Voici la lettre d'information interne de ce mois-ci ” – Service de communication de l'entreprise
• “ Voici une version localisée de cette vidéo ” – formation multilingue

C'est lorsque l'avatar devient lui-même le centre de l'attention que Synthesia montre ses limites. Lors des discussions sur la formation, une préoccupation récurrente était que les apprenants risquaient de se concentrer sur le visage de l’IA, les mouvements de sa bouche ou son élocution robotique plutôt que sur la leçon elle-même. Cela ne signifie pas que Synthesia soit un mauvais outil. Cela signifie simplement qu’il fonctionne mieux lorsque l’avatar vient appuyer le message plutôt que de porter à lui seul l’ensemble de l’expérience d’apprentissage.

Synthesia est-il un bon choix pour les vidéos de formation ?

Synthesia est un outil utile pour créer des vidéos de formation lorsque l'objectif est de produire un contenu pédagogique clair, reproductible et facile à mettre à jour. Ce n'est toutefois pas une solution miracle pour pallier une conception pédagogique défaillante.

C'est là la conclusion la plus importante de mes recherches. Les professionnels de la formation ne se demandaient pas principalement : “ Synthesia permet-il de créer une vidéo ? ”, mais plutôt : “ Cette vidéo aide-t-elle réellement les gens à apprendre ? ”

Cette distinction est importante.

Synthesia peut vous aider à transformer rapidement un script en une vidéo soignée, animée par un présentateur. Mais une vidéo de formation nécessite tout de même :

• Un objectif pédagogique clair
• Un contexte professionnel réaliste
• Exemples et contre-exemples
• Application basée sur des scénarios
• Renforcement visuel
• Vérifications de compréhension
• Vérification par un humain
• La raison d'être de la vidéo

L'une des critiques les plus virulentes que j'ai relevées est que la vidéo générée par l'IA risque de devenir une simple “ présentation PowerPoint où l'on clique sur ” Suivant » » sous un nouveau format. En d'autres termes, Synthesia peut donner un aspect plus soigné à une formation de faible qualité sans pour autant la rendre plus efficace.

C'est pourquoi je n'utiliserais pas Synthesia pour remplacer entièrement la conception pédagogique. Je m'en servirais plutôt pour accélérer la production.

Voici à quoi ressemble un bon processus de formation à Synthesia :

1. Commencez par l'objectif pédagogique.
2. Déterminez si la vidéo est le format qui convient.
3. Rédigez un script concis et écrit dans un style conversationnel.
4. Utilisez l'avatar pour donner du contexte, faire une introduction ou apporter une explication.
5. Ajoutez des captures d'écran, des schémas, des exemples ou des séquences d'illustration.
6. Veillez à ce que les modules soient courts.
7. Ajoutez des quiz, des scénarios ou des guides pratiques en dehors de la vidéo.
8. Consultez les commentaires des apprenants avant de passer à l'échelle supérieure.

Utilisé de cette manière, Synthesia peut s'avérer très utile. Utilisé comme un raccourci pour produire en masse des formations génériques, il peut générer beaucoup de contenu sans pour autant favoriser l'apprentissage.

Étude de cas Synthesia : formation et intégration des collaborateurs à grande échelle

L'un des arguments commerciaux les plus convaincants en faveur de Synthesia concerne la production de formations en entreprise.

Au cours de mes recherches, j'ai découvert un cas d'utilisation en entreprise où une équipe de formation avait transféré au moins la moitié de sa production de contenu vers Synthesia, tout en continuant à utiliser des outils tels qu'Adobe Captivate pour d'autres modules. La raison était simple : les contenus génériques de formation et d'intégration peuvent être produits beaucoup plus rapidement à l'aide d'avatars générés par l'IA qu'avec les techniques de tournage traditionnelles.

Ce qui est intéressant, c’est que l’équipe n’a pas transféré 100% de son flux de travail vers Synthesia. Le principal obstacle était le coût. L'étude a notamment mis en évidence un cas où un petit nombre de licences d'entreprise internationales coûtaient, selon certaines sources, bien plus de $1 million par an. Ce chiffre est important car il illustre la réalité des décisions d'achat au niveau des entreprises : Synthesia permet certes de gagner du temps de production, mais les grandes organisations doivent tout de même évaluer le coût des licences, le volume d'utilisation, la gouvernance et l'efficacité réelle des vidéos.

Avant Synthesia

Le processus de travail ressemblait davantage à celui d'une production de formation classique :

• Rédiger des supports de formation
• Enregistrer un intervenant ou une voix off
• Monter une vidéo
• Créez le module dans Captivate ou un autre outil de création
• Réenregistrer certaines sections lorsque les politiques ont changé
• Localiser manuellement le contenu pour différentes régions

Après Synthesia

Le flux de travail est devenu plus évolutif :

• Transformer des scripts en vidéos mettant en scène des avatars
• Générer du contenu cohérent, adapté au style du présentateur
• Mettre à jour les scripts sans refaire de tournage
• Créer plusieurs versions plus rapidement
• N'utilisez les outils traditionnels que lorsque cela nécessite une interaction ou une conception plus approfondie

Conseils pratiques

C'est là que Synthesia prend tout son sens : non pas en tant que substitut complet à une stratégie de formation et de développement, mais en tant que couche de production pour des contenus standardisés.

Par exemple, j'utiliserais Synthesia pour :

• “ Comment fonctionne notre politique en matière de frais ”
• “ Comment suivre la formation annuelle sur la conformité ”
• “ Comment bénéficier des prestations ”
• “ Comment utiliser le système de tickets interne ”
• “ Comment les nouveaux responsables doivent-ils s'acquitter des tâches administratives obligatoires ? ”

Je ne me fierais pas uniquement à Synthesia pour :

• Changement de comportement des dirigeants
• Formation sur le terrain dans des conditions critiques pour la sécurité
• Procédures techniques à haut risque
• Programmes de certification destinés aux clients
• Simulations complexes
• Pratique des compétences relationnelles sans interaction

L'argumentaire commercial est d'autant plus convaincant que le contenu est reproductible, fondé sur des directives et fréquemment mis à jour.

Retour sur investissement de Synthesia : permet-il réellement de faire des économies ?

Synthesia permet de réaliser des économies par rapport aux coûts récurrents liés à la production vidéo, à la voix off, à la localisation et aux futurs coûts de réenregistrement. Le retour sur investissement est toutefois moins intéressant lorsque vous n'avez besoin que de quelques vidéos ou lorsque vous avez besoin d'un travail créatif très personnalisé.

Un exemple concret tiré de mes recherches concernait la mise à jour de vidéos de formation RH. Le processus traditionnel pour une vidéo RH de cinq minutes pouvait coûter environ $10 000 pour la rédaction, le tournage et le montage. Si une loi ou une politique venait à changer l’année suivante et qu’une seule ligne devait être mise à jour, le nouveau tournage pouvait encore coûter environ $2 500, car l’équipe devait recréer le décor d’origine. Dans un processus utilisant des avatars générés par IA, cette même mise à jour d’une ligne pourrait potentiellement coûter environ $500.

Voici en une phrase ce qu'est le retour sur investissement de Synthesia : C'est souvent après la première vidéo que l'on réalise les plus grandes économies, lorsque l'on doit réviser, mettre à jour, traduire ou republier du contenu.

Avant Synthesia

Une mise à jour vidéo classique sur les ressources humaines ou la conformité pourrait nécessiter :

• Retrouver le même animateur
• Respect des vêtements, de l'éclairage et du lieu d'origine
• Réenregistrer une ou plusieurs répliques
• Rééditer la vidéo
• Réexportation et mise en ligne de la version mise à jour
• Payer à nouveau des frais de production ou de montage

Après Synthesia

Grâce à un processus de travail basé sur un avatar IA, l'équipe peut :

• Modifier le script
• Recharger la vidéo
• Conservez le même format visuel
• Mettre à jour plusieurs versions linguistiques
• Publier plus rapidement

Là où le retour sur investissement est le plus élevé

Le retour sur investissement de Synthesia est optimal lorsque :

• Vous réalisez des vidéos chaque mois
• Vous mettez régulièrement à jour votre contenu
• Vous avez besoin de versions multilingues
• Vous souhaitez réduire la dépendance vis-à-vis des présentateurs
• Vous payez actuellement pour une production externe
• Vos vidéos sont principalement informatives ou pédagogiques
• La vitesse prime sur l'originalité cinématographique

Là où le retour sur investissement est le plus faible

Le retour sur investissement de Synthesia est moins élevé lorsque :

• Une seule vidéo suffit
• Il vous faut une narration qui touche le cœur
• Vous avez besoin de séquences montrant la manipulation du produit en situation réelle
• Votre public n'apprécie pas les avatars générés par l'IA
• Vous disposez déjà d'une équipe vidéo interne performante
• Les modifications que vous apportez à votre contenu ne se limitent pas à des mises à jour de scripts

L'argument en faveur de Synthesia n'est pas qu'elle soit systématiquement moins chère que toutes les autres solutions. Son atout réside dans le fait qu'elle facilite la production de vidéos d'entreprise de manière répétitive.

Synthesia pour les vidéos marketing : idéal pour les vidéos explicatives, moins adapté aux publicités basées sur le contenu généré par les utilisateurs (UGC)

Synthesia peut être utile pour le marketing, mais c'est dans la création de vidéos explicatives soignées, de présentations de produits, de FAQ et de vidéos d'aide à la vente qu'elle excelle. Elle est en revanche moins adaptée aux publicités brutes, de type « contenu généré par les utilisateurs » (UGC), qui génèrent un taux de conversion élevé.

Mes recherches axées sur le marketing ont mis en évidence une tendance constante : Synthesia donne une impression de professionnalisme, mais peut parfois paraître trop « corporate ». Dans une comparaison entre HeyGen, Synthesia et Veo 3, Synthesia a été décrite comme plus soignée mais aussi plus rigide, avec des avatars dont l’aspect professionnel convenait mieux à la formation interne qu’aux publicités sur les réseaux sociaux.

Cela ne signifie pas pour autant que Synthesia soit un mauvais outil marketing. Cela signifie simplement qu’il faut l’utiliser pour le bon type de support marketing.

Des applications marketing intéressantes pour Synthesia

Synthesia convient particulièrement aux :

• Vidéos de présentation de produits
• Présentations des fonctionnalités SaaS
• Vidéos de la FAQ du site web
• Vidéos sur l'accompagnement commercial
• Présentations de webinaires
• Messages sur les produits à la manière du fondateur, lorsque celui-ci ne souhaite pas apparaître à l'écran
• Vidéos de formation sur les produits, adaptées au marché local
• Contenu destiné à l'intégration des clients

Utilisations moins efficaces de Synthesia en matière de marketing

La synthésie est généralement moins performante dans les domaines suivants :

• Publicités basées sur le contenu généré par les utilisateurs (UGC) à la manière de TikTok
• Des récits émouvants sur les fondateurs
• Vidéos de témoignages brutes
• Contenu de type « influenceur »
• Démonstrations de produits nécessitant l'intervention de personnes ou l'utilisation d'accessoires
• Des publicités où l'authenticité prime sur le côté soigné

Un autre cas d’étude sur le marketing d’affiliation issu de mes recherches l’a clairement démontré. Un petit opérateur d’affiliation sous-traitait la production de courtes vidéos promotionnelles pour des logiciels SaaS et des outils numériques à un prix compris entre $150 et $250 par vidéo, avec un délai de livraison de 3 à 5 jours. L’ancien processus coûtait environ $600 à $700 par mois pour 4 à 5 vidéos. Après être passé à un processus assisté par IA, le coût mensuel est tombé à environ $180 et la production est passée à 15–18 vidéos par mois. Cela représente une réduction des coûts d’environ 70%.

Synthesia a été testée dans ce flux de travail et a été jugée satisfaisante pour les contenus de type « talking head », mais le choix d'avatars semblait trop restreint pour les productions de type publicitaire. Le flux de travail final s'est orienté vers des outils mieux adaptés aux clips promotionnels et aux créations destinées aux réseaux sociaux.

Conseils pratiques

Pour les spécialistes du marketing d'affiliation et du marketing à la performance, Synthesia est plus efficace lorsqu'elle est utilisée comme un maillon de l'entonnoir de conversion, et non comme le seul moteur créatif.

J'utiliserais Synthesia pour :

• Vidéos explicatives sur la page « Avis »
• “Rubriques ” Comment fonctionne cet outil ? »
• Vidéos sur les séquences d'e-mails
• Vidéos explicatives pour les pages d'atterrissage
• Résumés des pages de comparaison
• Supports de formation sur les produits

Je ne m'appuierais pas uniquement sur cette source pour créer mes publicités payantes sur les réseaux sociaux.

Analyse des tarifs de Synthesia : est-ce cher ?

Synthesia peut sembler abordable ou coûteux selon votre volume de production.

Pour un créateur indépendant qui n'a besoin que de quelques vidéos, Synthesia peut sembler coûteux par rapport à un simple enregistrement d'écran, à Canva, à CapCut ou à des outils de voix off basés sur l'IA. En revanche, pour une entreprise qui dépense régulièrement de l'argent pour des tournages, des voix off, du montage, de la localisation ou des services de freelances, Synthesia peut s'avérer très abordable.

Comme nous l'avons expliqué en détail dans notre analyse de Tout ce qu'il faut savoir sur les tarifs de Synthesia, les tarifs publics indiquent que la formule « Starter » coûte $29 par mois ou $264 par an, et que la formule « Creator » coûte $89 par mois ou $804 par an. Sa formule gratuite est limitée, mais elle peut s'avérer utile pour tester le flux de travail avant de s'engager.

La vraie question n'est pas “ Synthesia est-il bon marché ? ”. La meilleure question est :

Combien de vidéos devez-vous créer ou mettre à jour chaque mois ?

Voici une façon simple d'aborder la question.

Synthesia vaut probablement son prix si :

• Vous réalisez plusieurs vidéos professionnelles par mois
• Vous devez mettre à jour régulièrement vos vidéos
• Vous localisez du contenu dans plusieurs langues
• Vous payez actuellement des indépendants ou des agences
• Votre équipe évite la vidéo parce que le tournage prend trop de temps
• Il vous faut un format de présentation cohérent
• Vous souhaitez que des personnes qui ne sont pas des spécialistes de la vidéo puissent créer des vidéos simples

Synthesia ne vaut peut-être pas son prix si :

• Il suffit d'une ou deux vidéos
• Vous créez principalement des publicités sur les réseaux sociaux
• Vous avez besoin de contenu cinématographique
• Vous disposez déjà de moyens de tournage en interne
• Vos apprenants n'apprécient pas les présentateurs basés sur l'IA
• Votre contenu nécessite une démonstration concrète

Pour les petites équipes, la meilleure approche consiste à commencer par un cas d'utilisation bien précis : l'intégration des nouveaux collaborateurs, les FAQ, la formation interne ou les présentations de produits. N'achetez pas Synthesia simplement parce que la vidéo générée par l'IA semble passionnante. Achetez-la parce que vous êtes confrontés à un goulot d'étranglement récurrent en matière de production vidéo.

Synthesia vaut le coup quand…	Synthesia n'est peut-être pas un bon choix lorsque…
Vous réalisez plusieurs vidéos par mois.	Il suffit d'une ou deux vidéos.
Vos vidéos sont reproductibles et suivent un script.	Vos vidéos doivent susciter des émotions.
Vous devez mettre à jour régulièrement le contenu des formations ou des politiques.	Votre contenu change rarement.
Il vous faut des versions multilingues.	Vous ne publiez que dans une seule langue et disposez déjà d'un processus de travail simple.
Vous payez actuellement pour la production vidéo, le montage ou la voix off.	Vous disposez déjà d'une équipe de production interne très rentable.
Vous avez besoin de vidéos cohérentes, présentées par un animateur.	Il vous faut des publicités authentiques, dans le style du contenu généré par les utilisateurs (UGC).
Vous souhaitez que des équipes qui ne sont pas spécialisées dans la vidéo réalisent des vidéos simples.	Vous avez besoin d'un contrôle avancé de l'édition manuelle.
Vous utilisez la vidéo dans les domaines des ressources humaines, de la formation et du développement, de la formation SaaS ou de la communication interne.	Vous avez besoin de démonstrations concrètes, de témoignages ou de pouvoir manipuler les produits.

Qualité des avatars de Synthesia : le véritable enjeu ne se résume pas au réalisme

Dans le cadre de mes recherches, la principale question relative à la qualité ne se résumait pas simplement à “ Les avatars ont-ils l'air réels ? ”, mais plutôt à “ Les avatars sont-ils utiles ou constituent-ils une source de distraction ? ”

C'est une différence importante.

Un avatar Synthesia peut avoir un rendu soigné et pourtant susciter une certaine réticence si le spectateur remarque :

• Des expressions faciales un peu peu naturelles
• Livraison par robot
• Problèmes de synchronisation labiale
• Une palette émotionnelle restreinte
• Style de présentation de type « entreprise »
• Utilisation répétée d'un avatar dans plusieurs modules

Les professionnels de la formation y étaient particulièrement sensibles, car les contenus pédagogiques doivent déjà rivaliser pour capter l'attention. Si les apprenants se mettent à regarder la bouche de l'avatar au lieu d'écouter l'explication, cela signifie que la vidéo présente un problème de conception.

Une discussion sur la réaction des apprenants face aux avatars générés par l’IA a révélé qu’une équipe ayant testé Synthesia ne l’avait pas jugé utile pour ses besoins en formation technique, car les avatars donnaient une impression de “ vallée dérangeante ” et le logiciel ne semblait pas aussi intuitif que d’autres solutions. Un autre fil de discussion sur les expériences avec Synthesia a soulevé la même question fondamentale : cet outil permet-il de créer du contenu plus rapidement et de meilleure qualité, ou les apprenants continuent-ils de percevoir ces avatars comme des simulations d’IA peu crédibles ?

Comment réduire le problème de la “ fausse IA ”

En pratique, je ne laisserais pas l'avatar occuper tout l'écran pendant toute la durée de la vidéo. Une meilleure structure serait la suivante :

• Utilise l'avatar pour une brève présentation
• Passer aux captures d'écran, diapositives, schémas ou illustrations de processus
• Rafficher l'avatar lors des transitions
• Utilisez des séquences d'illustration ou des enregistrements d'écran pour donner des exemples concrets
• Veillez à ce que la vidéo soit courte
• Évitez les textes trop chargés en émotions
• Choisissez une voix et un avatar adaptés à votre public

Cette approche rejoint une idée soulevée lors de la discussion sur la production vidéo : si une grande partie de la vidéo est constituée de séquences d'illustration, le contenu généré par un avatar IA peut s'avérer plus acceptable et utile.

La leçon à en tirer est simple : Synthesia fonctionne mieux lorsqu'on ne lui impose pas de se comporter comme un véritable substitut humain.

Synthesia pour la voix off générée par l'IA : parfois, la voix a plus de valeur que l'avatar

L'une des conclusions les plus intéressantes de mes recherches est que certaines équipes pourraient tirer davantage profit des fonctionnalités vocales de Synthesia que de ses avatars.

L'enregistrement vocal constitue un frein majeur à la production de formations. Faire appel à des comédiens voix off professionnels peut s'avérer coûteux, long et difficile à retravailler. Lors d'une discussion sur la conception pédagogique, les tarifs des comédiens voix off ont été estimés entre $30 et $35 par minute de contenu finalisé, soit entre 25 et 30 centimes par mot. Pour les contenus de formation de longue durée, ces coûts s’accumulent rapidement.

C'est pourquoi les outils de voix off basés sur l'IA, tels que Synthesia, ElevenLabs, WellSaid, Murf et Speechify, sont souvent pris en compte dans le même processus de décision d'achat. D'après mes recherches, Synthesia a été citée de manière positive pour la qualité de sa voix off, tandis qu'ElevenLabs et WellSaid ont souvent été considérées comme d'excellentes options dédiées à la voix.

Quand la voix off Synthesia est pertinente

Les fonctionnalités vocales de Synthesia sont utiles dans les cas suivants :

• Vous avez besoin d'une narration et d'une vidéo d'avatar dans un seul flux de travail
• Vous souhaitez éviter de faire appel à des comédiens de doublage
• Vous avez besoin de plusieurs versions linguistiques
• Vous vous attendez à ce que les scripts changent
• Il faut que le fil conducteur soit cohérent d'un module à l'autre
• Vous souhaitez que des personnes qui ne sont pas des monteurs réalisent des vidéos

Quand un outil vocal dédié peut s'avérer plus adapté

Un outil comme ElevenLabs ou WellSaid pourrait être plus adapté si :

• Il vous suffit d'avoir un son
• Vous souhaitez bénéficier d'un meilleur contrôle vocal
• Vous n'avez pas besoin d'avatars
• Vous montez déjà des vidéos avec un autre logiciel
• Vous souhaitez bénéficier d'une plus grande flexibilité avec les fichiers de narration

Mon conseil pratique : si vous avez besoin à la fois d'une vidéo avec avatar et d'une voix off, Synthesia est une solution pratique. Si vous n'avez besoin que d'une voix off, comparez-la directement à des outils dédiés à la voix IA avant d'investir dans une plateforme complète de vidéo avec avatar.

Synthesia, HeyGen, Vyond, Camtasia et ElevenLabs

Synthesia n'est pas en concurrence avec un seul type d'outil. Elle s'inscrit au cœur de plusieurs processus de travail : la création de vidéos avec des avatars générés par IA, la production de vidéos de formation, la voix off, l'animation et le montage.

Voici comment je comparerais les principaux Alternatives à Synthesia d'après mes recherches.

Synthesia contre HeyGen

En y regardant de plus près, HeyGen contre Synthesia, ce sont leurs principaux concurrents dans le domaine des vidéos d'avatars IA.

Optez pour Synthesia si vous souhaitez :

• Vidéos de présentation à vocation professionnelle
• Contenus de formation et d'intégration
• Vidéos d'entreprise multilingues
• Un flux de travail soigné, digne d'une grande entreprise
• Communications internes et documents explicatifs

Optez pour HeyGen si vous souhaitez :

• Des vidéos d'avatar au style plus « social » ou « créateur »
• Expérimentation poussée des avatars
• Des vidéos de type « talking head » qui peuvent donner une impression moins « corporate »
• Un outil souvent cité en référence pour la qualité de ses avatars et la synchronisation labiale

Dans les discussions sur les avatars générés par IA, HeyGen est souvent présenté comme une alternative directe à Synthesia, en particulier lorsque les utilisateurs accordent de l'importance au réalisme des avatars ou à un rendu de type « social ». Pour découvrir d'autres options, vous pouvez également voir comment il se positionne dans Synthesia contre Colossyan, Synthesia contre D-ID, et Synthesia contre Elai comparatifs directs.

Synthesia contre Vyond

Synthesia est plus adapté aux vidéos animées par un présentateur. Vyond est quant à lui plus adapté aux vidéos explicatives animées, aux scénarios et à la narration visuelle.

Optez pour Synthesia si :

• Un présentateur virtuel, c'est une bonne idée
• Vous souhaitez un processus de conversion rapide du script en vidéo
• Vous avez besoin d'une narration d'entreprise

Optez pour Vyond si :

• Il vous faut des scènes, des personnages et des animations
• Vous souhaitez expliquer des processus de manière visuelle
• Il faut moins de contenus de type “ tête parlante ”
• Vous souhaitez davantage de variété visuelle

Cependant, Vyond présente également certaines limites. Mes recherches ont mis en évidence des inquiétudes quant au fait que les outils d'animation puissent être utilisés à outrance et ne permettent pas de créer une expérience de formation unique et en phase avec l'image de marque.

Synthesia ou Camtasia ?

Camtasia n'est pas un outil permettant de créer des avatars grâce à l'IA. Il s'agit d'un outil d'enregistrement d'écran et de montage vidéo.

Optez pour Synthesia si :

• Vous voulez des présentateurs IA
• Tu ne veux pas te filmer
• Vous avez besoin de vidéos courtes mettant en scène des avatars

Optez pour Camtasia si :

• Vous avez besoin de tutoriels sur les logiciels
• Vous enregistrez souvent vos écrans
• Vous souhaitez avoir davantage de contrôle sur les modifications manuelles
• Vous créez des guides techniques détaillés

Pour de nombreuses équipes de formation, la meilleure méthode de travail n’est ni Synthesia ni Camtasia. C’est plutôt Synthesia associé à Camtasia : utilisez Synthesia pour les séquences avec intervenant et Camtasia pour les enregistrements d’écran.

Synthesia contre ElevenLabs

Synthesia crée des vidéos d'avatars. ElevenLabs se consacre à la voix générée par l'IA.

Optez pour Synthesia si :

• Vous souhaitez combiner vidéo et voix
• Il vous faut un présentateur virtuel
• Vous recherchez une plateforme de vidéos d'entreprise

Optez pour ElevenLabs si :

• Il suffit d'une narration
• Vous disposez déjà d'un processus de traitement vidéo
• Vous souhaitez avoir davantage de contrôle sur la génération audio

Synthesia contre InVideo

InVideo est avant tout un outil de création vidéo tout-en-un destiné aux réseaux sociaux, à YouTube et à la production de vidéos à partir de modèles.

Optez pour Synthesia si :

• Vous avez besoin de contenus professionnels axés sur les avatars
• Vos vidéos sont centrées sur le présentateur
• Vous avez besoin d'une communication d'entreprise cohérente

Optez pour InVideo si :

• Vous voulez des modèles ?
• Vous créez des vidéos destinées aux réseaux sociaux
• Vous avez besoin de modifications rapides qui ne concernent pas l'avatar

Dans le cas du marketing d'affiliation que j'ai étudié, InVideo était plus facile à prendre en main, mais présentait des problèmes d'exportation et une qualité d'animation inégale pour les clips de produits.

Avantages et inconvénients de Synthesia

Avantages	Pourquoi c'est important
Production vidéo rapide	Réduit la dépendance vis-à-vis des caméras, des acteurs, des studios et des calendriers de tournage.
Mises à jour faciles des scripts	Utile pour les contenus relatifs aux ressources humaines, à la conformité, à l'intégration des nouveaux collaborateurs et aux politiques, qui évoluent fréquemment.
Prise en charge multilingue	Aide les équipes internationales à créer des vidéos de formation et de communication adaptées au marché local.
Tenue professionnelle	Convient parfaitement à la formation en entreprise, aux vidéos explicatives sur les solutions SaaS et aux mises à jour internes.
Réduit la dépendance vis-à-vis du présentateur	Les équipes n'ont pas besoin que leurs employés ou leurs dirigeants apparaissent à l'écran dans chaque vidéo.
Utile pour les équipes qui ne travaillent pas dans le domaine de la vidéo	Les équipes des ressources humaines, de la formation et du développement, des opérations et de la réussite client peuvent désormais réaliser plus facilement des vidéos simples.

Les atouts de Synthesia sont bien réels, mais ils dépendent des cas d'utilisation.

Les avantages de Synthesia

Production vidéo rapide
Synthesia permet de se passer de caméras, de studios, d'acteurs, de microphones et de toute la logistique habituelle liée au tournage. Cela en fait une solution particulièrement intéressante pour les équipes qui ont besoin de produire régulièrement des vidéos.

Mises à jour faciles des scripts
La possibilité de mettre à jour un script et de régénérer une vidéo constitue l'un des principaux avantages pour l'entreprise. Cette fonctionnalité s'avère particulièrement utile pour les contenus relatifs aux ressources humaines, à la conformité et aux politiques d'entreprise.

Idéal pour les contenus multilingues
Avec une prise en charge de plus de 160 langues, Synthesia séduit les équipes internationales qui ont besoin de formations localisées ou de communications internes.

Tenue professionnelle
Le style soigné de Synthesia convient parfaitement à la formation en entreprise, à l'intégration des nouveaux collaborateurs, aux vidéos explicatives sur les solutions SaaS, aux communications internes et à la présentation des produits.

Réduit la dépendance vis-à-vis du présentateur
Les équipes n'ont plus besoin de trouver quelqu'un prêt à passer devant la caméra à chaque mise à jour.

Utile pour les équipes qui ne travaillent pas dans le domaine de la vidéo
Les équipes des ressources humaines, de la formation et du développement, des opérations et de la réussite client peuvent créer des vidéos simples sans pour autant devenir des monteurs vidéo à part entière.

Inconvénients de Synthesia

Les avatars peuvent paraître peu naturels
Même lorsque le résultat final est soigné, certains spectateurs remarquent que le contenu a été généré par une IA.

Ce n'est pas toujours mieux pour l'apprentissage
Une vidéo soignée mettant en scène un intervenant ne garantit pas automatiquement de meilleurs résultats en matière de formation.

Cela peut paraître trop « corporate » pour le marketing
Pour les publicités payantes sur les réseaux sociaux ou de type « contenu généré par les utilisateurs », Synthesia peut paraître trop rigide.

La tarification peut devenir un sujet de préoccupation à grande échelle
Les petites équipes peuvent trouver le prix mensuel acceptable, mais les licences d'entreprise peuvent représenter un poste budgétaire important.

La modération et la révision peuvent entraîner des retards
Dans le cadre de mes recherches, un cas d'utilisation faisait état de délais d'approbation manuelle de 12 à 24 heures et de décisions de modération peu claires concernant des contenus de formation interne.

Ce n'est pas l'idéal pour les démonstrations pratiques
Si le spectateur a besoin de voir un vrai produit, un vrai outil, une vraie personne ou un vrai environnement, les avatars générés par l'IA ne suffisent pas.

Mon flux de travail Synthesia recommandé pour obtenir les meilleurs résultats

Le meilleur flux de travail avec Synthesia ne se résume pas à “ coller un script, générer une vidéo, publier ”. Le meilleur flux de travail consiste à considérer Synthesia comme un accélérateur de production s’inscrivant dans un processus de création de contenu bien pensé.

Voici la procédure que je recommande.

Étape 1 : Choisissez le bon type de contenu

Commencez par un contenu informatif, reproductible et facile à mettre en script.

De bons premiers projets :

• Intégration des nouveaux collaborateurs
• Mises à jour de la politique RH
• Formation à la sensibilisation à la sécurité
• Explications sur les fonctionnalités SaaS
• Sensibilisation des clients
• FAQ internes
• Procédures opérationnelles standard

Évitez de commencer par des exercices à fort enjeu, chargés d'émotion ou complexes.

Étape 2 : Rédigez pour une vidéo parlée, et non pour des documents

Ne collez pas directement un document de politique dans Synthesia. Réécrivez-le dans un style conversationnel.

Mauvais style de script :

“ Les collaborateurs sont tenus de respecter toutes les procédures internes de signalement applicables, conformément au cadre de conformité de l'organisation. ”

Meilleure mise en forme du script :

“ Si vous constatez un problème de conformité, signalez-le via le portail interne dans les 24 heures. Cela permet à l'équipe de réagir rapidement et de conserver une trace claire de l'incident. ”

Étape 3 : Veillez à ce que les segments de l'avatar soient courts

L'avatar ne doit pas parler pendant dix minutes d'affilée. Utilisez-le par petits bouts.

Structure recommandée :

• Introduction de 10 à 20 secondes
• Exemple visuel
• Explication de 30 à 45 secondes
• Enregistrement d'écran ou schéma
• Scénario
• Récapitulatif
• Bilan des connaissances

Étape 4 : Ajouter des preuves visuelles

Si vous expliquez un processus, montrez-le. Si vous enseignez l'utilisation d'un logiciel, montrez l'écran. Si vous décrivez un problème de sécurité, montrez l'environnement ou un schéma.

L'avatar doit guider le spectateur, et non se substituer à la leçon.

Étape 5 : Tester auprès d'un petit public

Avant de déployer Synthesia à l'échelle de l'entreprise, testez quelques vidéos auprès d'un public réel.

Demandez :

• L'avatar a-t-il été utile ou a-t-il détourné l'attention ?
• Le message était-il clair ?
• Cette vidéo vous a-t-elle semblé fiable ?
• Y a-t-il eu des passages difficiles à comprendre ?
• Est-ce qu'un enregistrement d'écran, un schéma ou un intervenant en chair et en os serait plus efficace ?

Étape 6 : Créer des modèles réutilisables

Une fois que les premières vidéos fonctionneront, créez des modèles pour :

• Intégration
• Conformité
• Mises à jour des produits
• Communications internes
• Foire aux questions
• Résumés des formations

C'est là que Synthesia prend toute sa valeur au fil du temps.

Synthesia est-il un bon investissement pour les petites entreprises ?

Synthesia peut s'avérer intéressant pour les petites entreprises si la vidéo fait partie de votre stratégie de création de contenu récurrent.

Par exemple, une petite entreprise de SaaS pourrait utiliser Synthesia pour créer :

• Présentations de produits
• Vidéos du centre d'aide
• Séquences d'intégration
• Vidéos de la page de comparaison
• Fiches explicatives sur le suivi commercial
• Documentation des processus internes
• Formation multilingue des clients

Un créateur de contenu ou un spécialiste du marketing d'affiliation travaillant en solo devrait se montrer plus sélectif. Si vous n'avez besoin que de publicités de type « contenu généré par les utilisateurs » (UGC), Synthesia n'est peut-être pas le meilleur outil à utiliser en premier lieu. En revanche, si votre site d'affiliation propose des avis sur des logiciels, des tutoriels, des vidéos explicatives ou des formations par e-mail, Synthesia peut vous aider à produire des ressources plus professionnelles sans avoir à faire appel à des professionnels de la vidéo.

Le cas des affiliés étudié dans le cadre de mes recherches constitue un point de référence utile. L’ancien processus coûtait entre $150 et $250 par vidéo, avec un délai d’exécution de 3 à 5 jours. Le flux de travail assisté par l’IA a permis de réduire le coût mensuel de $600–$700 à environ $180 et d’augmenter la production de 4–5 vidéos à 15–18 vidéos par mois.

Ce cas ne signifie pas que toutes les petites entreprises obtiendront les mêmes résultats. Mais il illustre le type de situation dans laquelle les outils vidéo basés sur l'IA constituent un véritable atout : une production fréquente, des formats récurrents, des offres multiples et un besoin de rapidité.

Synthesia est-il un bon investissement pour les entreprises ?

Synthesia présente un intérêt tout particulier pour les entreprises, car celles-ci sont confrontées précisément aux problèmes que Synthesia est conçue pour résoudre :

• Trop de contenu de formation
• Trop de régions
• Trop de mises à jour des règles
• Trop d'acteurs concernés
• Une dépendance excessive vis-à-vis des fournisseurs de solutions de production
• Il y a trop d'employés qui ont besoin d'un message cohérent

Pour les équipes d'entreprise, la décision d'achat doit se concentrer sur la gouvernance et les processus de travail, et pas uniquement sur la qualité vidéo.

Parmi les questions importantes pour l'entreprise, on peut citer :

• Qui peut créer des vidéos ?
• Qui approuve les scénarios ?
• À qui appartiennent les modèles de marque ?
• Quels types de contenus nécessitent l'intervention de présentateurs humains ?
• Quels types de contenus peuvent utiliser des avatars générés par IA ?
• Comment les vidéos sont-elles localisées ?
• Comment le suivi des mises à jour est-il assuré ?
• Comment mesure-t-on les retours des apprenants ?
• Quels retards dans les procédures d'autorisation pourraient avoir une incidence sur la publication ?
• Le coût de la licence est-il justifié compte tenu du volume prévu ?

À mon sens, Synthesia peut constituer un outil d'entreprise très efficace à condition d'être bien géré. Il ne faut pas le mettre à la disposition de tous les experts métier en espérant qu'une formation de qualité s'en suive automatiquement. Cet outil donne les meilleurs résultats lorsque les équipes de formation et de développement, des ressources humaines, d'accompagnement opérationnel et de communication définissent des modèles clairs et des normes de qualité.

Verdict final : Synthesia en vaut-il la peine ?

Synthesia est une solution idéale pour les équipes d'entreprise qui ont besoin de créer à grande échelle des vidéos professionnelles, reproductibles et faciles à mettre à jour. Elle est particulièrement efficace pour la formation, l'intégration des nouveaux collaborateurs, la communication interne, les vidéos explicatives sur les produits et les contenus multilingues.

Les principales raisons de choisir Synthesia sont les suivantes :

• Vous pouvez créer des vidéos sans avoir à filmer
• Vous pouvez mettre à jour les scripts sans avoir à refaire le tournage
• Vous pouvez adapter le contenu de type « présentateur »
• Vous pouvez réduire votre dépendance vis-à-vis de la production externe
• Vous pouvez créer plus facilement des versions multilingues
• Vous pouvez aider les équipes qui ne travaillent pas dans le domaine de la vidéo à créer des ressources professionnelles

Les principales raisons d'hésiter sont les suivantes :

• Les avatars générés par l'IA peuvent encore paraître peu naturels
• Les vidéos de type « talking head » n'améliorent pas automatiquement l'apprentissage
• Les coûts peuvent devenir importants à grande échelle
• Certains cas d'utilisation en marketing nécessitent des créations plus authentiques ou de style « réseaux sociaux ».
• Les délais liés à la modération et à la validation peuvent avoir une incidence sur les flux de travail
• La supervision humaine reste indispensable

Ma recommandation est positive, mais précise : Utilisez Synthesia lorsque la production vidéo constitue un frein, et non lorsque le véritable problème réside dans la stratégie pédagogique ou créative.

Pour la formation et la communication d'entreprise, Synthesia peut constituer un investissement très judicieux. Pour les publicités à fort taux de conversion, les récits évocateurs ou la formation à des compétences complexes, utilisez-le en complément d'autres outils plutôt que comme solution de remplacement complète.

FAQ sur Synthesia

Synthesia en vaut-il la peine ?

Oui, Synthesia est un bon investissement si vous créez régulièrement des vidéos de formation, du contenu d'intégration, des mises à jour internes, des présentations de produits ou des vidéos d'entreprise multilingues. En revanche, cet outil est moins intéressant si vous n'avez besoin que d'une seule vidéo ou si votre objectif principal est la publicité sur les réseaux sociaux de type « contenu généré par les utilisateurs » (UGC).

Synthesia permet-elle réellement d'accélérer la création de contenu ?

Oui, Synthesia permet d'accélérer considérablement la création de vidéos, car elle élimine les étapes de tournage, de coordination des intervenants, d'installation du studio et de nombreuses reprises. C'est lorsque les équipes doivent mettre à jour ou adapter des vidéos existantes que le gain de temps est le plus important.

Est-ce que Synthesia donne l'impression d'être une IA factice ?

Parfois. Les vidéos Synthesia peuvent paraître soignées et professionnelles, mais certains spectateurs remarquent tout de même la nature « avatar IA » de ces personnages, notamment au niveau des expressions faciales, de la diction et de la synchronisation labiale. Le meilleur moyen d’atténuer ce problème consiste à utiliser les avatars dans des séquences courtes et à les accompagner d’éléments visuels, d’enregistrements d’écran et d’exemples.

Synthesia est-il un bon outil pour l'intégration des nouveaux collaborateurs ?

Oui, Synthesia est particulièrement adaptée à l'intégration des nouveaux collaborateurs lorsque le contenu est standardisé et reproductible. Elle convient parfaitement aux messages de bienvenue, aux présentations des politiques d'entreprise, aux introductions aux outils et aux explications sur les processus de l'entreprise. En revanche, pour une intégration axée sur la culture d'entreprise ou sur le leadership, une vidéo mettant en scène de vraies personnes peut s'avérer plus efficace.

Synthesia peut-elle remplacer un véritable présentateur ?

Synthesia peut remplacer un présentateur réel dans de nombreuses vidéos d'entreprise courantes, mais pas dans toutes. Elle donne les meilleurs résultats avec des contenus informatifs clairs. Les présentateurs réels restent toutefois plus adaptés aux messages émotionnels, à la communication de direction, aux témoignages de clients, aux contenus nécessitant une grande confiance et aux démonstrations complexes.

Les avatars basés sur l'IA améliorent-ils l'apprentissage ?

Les avatars générés par l'IA n'améliorent pas automatiquement l'apprentissage. Ils peuvent faciliter la création de formations, mais la qualité de l'apprentissage dépend toujours de la conception pédagogique, des exemples, de la pratique, du retour d'information et de la pertinence. Synthesia doit être utilisé comme un outil de production, et non comme un substitut à une stratégie d'apprentissage.

Synthesia est-il adapté à la création de vidéos marketing ?

Synthesia est particulièrement adapté aux vidéos explicatives marketing soignées, aux présentations de solutions SaaS, aux formations sur les produits, aux FAQ et aux vidéos d'aide à la vente. En revanche, il est moins adapté aux publicités brutes de type « contenu généré par les utilisateurs » (UGC), aux contenus de type « influenceur », aux récits émotionnels ou aux créations destinées aux réseaux sociaux qui exigent une grande authenticité.

Quelles sont les principales critiques formulées à l'encontre de Synthesia ?

Les principales critiques relevées lors de mon étude utilisateur concernaient le réalisme des avatars, les problèmes de synchronisation labiale, les coûts élevés à grande échelle, la valeur limitée pour certains types de formation, un résultat trop « corporate » pour le marketing, ainsi que des retards occasionnels dans les processus de validation ou de modération.

Synthesia est-il meilleur que HeyGen ?

Synthesia est souvent plus adaptée à la formation en entreprise, à l'intégration des nouveaux collaborateurs, à la communication interne et aux vidéos explicatives d'entreprise. HeyGen peut quant à elle mieux convenir à certains utilisateurs qui recherchent des vidéos d'avatars avec une touche plus « sociale » ou un style plus « créateur ». Le choix le plus judicieux dépendra de votre priorité : la cohérence de l'image de marque ou le réalisme et la flexibilité des avatars.

Synthesia est-il meilleur qu'ElevenLabs ?

Synthesia et ElevenLabs répondent à des besoins différents. Synthesia est plus adapté si vous avez besoin de vidéos avec des avatars générés par IA. ElevenLabs peut s'avérer plus adapté si vous avez uniquement besoin d'une voix off générée par IA. Si vous avez besoin à la fois d'une narration et d'une vidéo de type « présentateur » dans un même flux de travail, Synthesia est plus pratique.

Synthesia est-il meilleur que Camtasia ?

Synthesia est plus adapté aux vidéos présentées par un avatar. Camtasia est quant à lui plus adapté aux enregistrements d'écran et aux tutoriels pratiques sur les logiciels. De nombreuses équipes de formation auraient tout intérêt à utiliser les deux outils : Synthesia pour les explications animées par un avatar et Camtasia pour les démonstrations à l'écran.

Synthesia est-il un bon outil pour la formation technique ?

Synthesia peut être utile pour les introductions, les résumés et les explications simples dans le cadre de formations techniques. Cependant, pour les formations techniques complexes, les enregistrements d'écran, les schémas, les simulations, les travaux pratiques et les démonstrations réelles revêtent généralement plus d'importance qu'un présentateur alimenté par l'IA.

Synthesia permet-elle de faire des économies ?

Oui, Synthesia permet de réaliser des économies en remplaçant les coûts récurrents liés au tournage, à la voix off, au montage, à la localisation ou aux reprises. Un cas concret de mise à jour d’une vidéo RH a montré qu’une vidéo traditionnelle de cinq minutes pouvait coûter environ $10 000 à produire et $2 500 à mettre à jour, tandis qu’une mise à jour de texte basée sur l’IA pouvait coûter environ $500.

Quel est le meilleur cas d'utilisation de Synthesia ?

Synthesia est particulièrement adaptée à la création de vidéos d'entreprise reproductibles : intégration des nouveaux collaborateurs, formation RH, conformité, communication interne, présentations de produits SaaS, formation des clients et contenus de formation multilingues.

Est-ce que je devrais acheter Synthesia ?

Optez pour Synthesia si vous avez régulièrement besoin de vidéos professionnelles soignées et que vous souhaitez réduire le temps, les coûts et les difficultés liés à la production. Ne l'achetez pas simplement parce que les avatars IA sont à la mode. Cet outil prend toute sa valeur lorsqu'il permet de résoudre un véritable goulot d'étranglement dans la production.